Crypto.com计划再招聘700名员工

9月14日消息，Binance首席执行官刚刚表示，该公司已在巴黎招聘了 150 人，并计划在年底前再招聘 200 人。

金色财经报道，投资巨头Fidelity的独立数字资产子公司Fidelity Digital Assets负责人Chris Tyrer在伦敦数字资产峰会的一个小组讨论会上表示，投资巨头的Fidelity Digital Assets部门计划在未来六个月内再增加100名新员工，这将使员工人数达到 600 人左右。

3月3日消息，加密交易所币安发言人表示：“截至今天，我们正在积极招聘500多个职位，目标是在上半年结束前填补职位空缺。我们没有任何裁员计划。”该发言人表示，自2023年初以来，该公司已雇用了600多名员工。 在撰写本文时，币安在其职位空缺页面上列出了463个职位，职位涉及业务开发、通信、客户支持和工程等。 此前1月11日消息，赵长鹏表示，币安计划在2023年将员工人数增加15%至30%。（Cointelegraph）

11月2日消息，USDP稳定币发行商Paxos将在未来 36 个月内扩展新加坡办事处。Paxos联合创始人兼Paxos亚洲首席执行官Rich Teo在接受彭博社采访时表示，该公司的目标是招聘130名员工，但可能会雇佣多达180名员工。此前消息称其已获得在新加坡提供数字支付代币服务的许可证。

8月30日消息，印度加密交易所 CoinDCX 计划在今年年底前招聘 300 名员工，以加入目前的 700 名员工。该交易所正在寻找各个团队来建立品牌、开发产品和加强安全性。 除了招聘外，CoinDCX 还将使用 4 月份筹集的部分资金来推出 DeFi 产品和服务，并投资于合规和风险管理。其联合创始人 Neeraj Khandelwal 表示，股票、债券、黄金和房地产等传统金融资产可能会在未来两到四年内在 DeFi 平台上交易，公司需要做好准备。 据悉，CoinDCX 是一家总部位于印度孟买的加密交易所，上周推出了一款名为 Okto 的移动钱包应用程序。此前 4 月份 CoinDCX 以 21.5 亿美元估值完成 1.35亿 美元 D 轮融资，Coinbase Ventures等参投。（forkast）

金色财经报道，加密货币交易所Bitget周三表示，希望在运营、合规、研发和客户支持方面再招聘300人。 根据其第一季度报告，Bitget有大约1300名员工。Bitget去年11月宣布，它希望将其员工队伍扩大50%。 该公司在其季度报告中表示，在2023年第一季度，交易平台的现货和期货交易总额分别达到590亿美元和6580亿美元。这标志着现货交易按季度增长了8%，期货交易增长了27%。