市场消息：推特大规模裁员之争进入已和解谈判阶段

市场消息：推特因大规模裁员而被起诉，指控原因为没有提前通知。(金十)

金色财经报道，据消息人士透露，自去年11月FTX倒闭以来，加密捐赠市场The Giving Block已分三轮裁员约10人，约占其员工总数的12%。该公司一位发言人证实了裁员消息，表示已经进行了内部重组并重新编制了预算。The Giving Block成立于2018年，在去年3月被美国上市支付公司Shift4收购，但此后仍保持自主权并独立经营。根据其年度报告，2021年The Giving Block共处理了约7000万美元的加密捐款，预计2022年该平台共处理了10亿美元的加密捐款。

金色财经报道，资产经理似乎对增加他们对比特币的敞口感到满意。将当前的加密冬季称为积累季节。近几个月比特币和以太币的大幅下跌为看涨的投资者提供了以有利的成本基础进行增持的机会。更大的加密投资者正在继续探索这个机会。 近五个月来，比特币一直在窄幅交易，大部分时间支撑位在19,000美元左右。以太币曾一度跌至1,000美元，但同期大多徘徊在1,300美元左右。现在，两者都提高了一个档次，支撑位分别超过20,000美元和1,500美元。

10月21日消息，据相关采访和文件显示，推特的员工可能会在未来几个月遭受大规模裁员的打击。据悉，马斯克在收购该公司的交易中告诉潜在投资者，他计划解雇推特7500名员工中的近75%，将公司员工数量精简至只有2000名以上。即使马斯克收购推特的交易失败(现在几乎没有迹象表明它会失败)，预计也会有大规模裁员。推特目前的管理层计划在明年年底前削减约8亿美元的人力成本，这意味着近四分之一的员工将离职。 (华盛顿邮报)

金色财经报道，香港金管局宣布，mBridge项目已进入最简可行产品（MVP）阶段，项目团队将继续优化平台各范畴，并进一步扩大公营及私营机构参与度。 mBridge项目旨在研究如何应用央行数字货币及创新方案，解决目前跨境支付的痛点。当局指，MVP平台具备高兼容性，可作为测试基础，探索更多技术解决方案、新用例及与其他平台的互通性，并且欢迎私营机构提交解决方案及用例建议。 截至6月，有5家本港商业银行已接入mBridge平台，参与MVP阶段，包括中银香港、交行香港分行、工银亚洲、渣打香港、汇丰。当局预期，未来会有更多银行接入平台。 另外，金管局与项目团队欢迎沙特中央银行成为全面参与，mBridge MVP平台的成员。目前有26名观察成员，包括国际货币基金组织、世界银行及全球多家央行，观察成员会定期举行会议，了解项目进展、经验及发展，并可透过沙盒进行测试，更好了解平台功能。 金管局总裁余伟文表示，mBridge项目是国际结算银行创新枢纽下最成熟的“多种央行数字货币”研究项目，诚邀其他央行不论以用家或共同开发者身份参与。

4月8日消息，比特币协议Atomicals Protocol在其社交平台表示，ARC-20拆分方案已进入测试阶段。据悉该分拆方案能够实现发送低至1个单位的代币，并克服比特币粉尘限制，同时仍然保持所有代币均由Satoshis支持的关键属性。